Tingsrätten dömer arbetsgivaren till lönebetalning och semesterersättning
2019-04-30
Den svarande har i tingsrätten bestridit hela fordran från den kärande om utebliven lön, ob-ersättning, semesterersättning, skadestånd samt kostnadsersättning för utlägg, och framfört att ingen lön kan utgå eftersom den kärande saknade svenskt personnummer. Tingsrätten finner däremot att avtalet om personnummervillkor inte var bindande, att den svarande vitsordat en skälig lön om 68 307 kr inklusive ob-ersättning, att det saknas bevis för att semesterersättning ingick i timlönen och att kvittningsyrkandet inte är grundat. Rätten förpliktar därför den svarande att betala full lön, semesterersättning, allmänt skadestånd, utlägg samt ersätta den kärande för rättegångskostnader.
Bakgrund
– Den kärande anställdes som personlig assistent för en längre tidsbegränsad period. Under anställningen utbetalades ingen lön eller annan ersättning.
– Kärandens yrkanden omfattade lön för arbete februari–juni, ob-ersättning, semesterersättning, skadestånd för brott mot semesterlagen, kostnadsersättning för utlägg och ränta.
– Den svarande bestridde samtliga krav, men vitsordade 68 307 kr som skälig lön inklusive ob-ersättning och gjorde gällande att semesterersättningen ingick i timlönen. Vidare yrkade han kvittning om 7 000 kr enligt tjänstereglemente.
Svarande bestrider kraven
– Den svarande hävdade att utbetalning av lön förutsatte att den kärande hade svenskt personnummer för att ersättningen skulle komma från Försäkringskassan.
– Han menade att semesterersättningen redan ingick i timlönen och att skadestånd därför inte skulle utgå eller i vart fall jämkas.
– Han ifrågasatte ersättningsskyldigheten för SL-biljett som utlägg och hänvisade till att assistenterna enligt tjänstereglemente ska ha eget SL-kort.
– Slutligen gjorde han en kvittningsinvändning med hänvisning till avtalsvillkor om uppsägningstid.
Domstolens bedömning
– Tingsrätten konstaterade att kravet på personnummer inte var en förutsättning för lön, att den kärande erhållit samordningsnummer och preliminärt skattebeslut samt att det inte fanns praktiska hinder för utbetalning.
– Den svarandes vitsord om 68 307 kr togs till utgångspunkt, men då den kärande bevisat utförda arbetstimmar beviljades lön och ob-ersättning enligt förstahandsyrkandet om totalt 69 488 kr.
– Utlägget om 120 kr för SL-biljett godkändes eftersom en särskild passagebiljett använts i tjänsten.
– Semesterersättning beräknades enligt procentregeln med 12 % på intjänad lön, vilket gav 8 339 kr. Eftersom avtalet om ingräktande semesterinslag strider mot semesterlagen utdömdes även allmänt skadestånd om 10 000 kr.
– Kvittningsyrkandet avslogs då det inte var visat att parterna avtalat om kvittning och att den kärande samtyckt.
Utfall och rättegångskostnader
Den svarande ska till den kärande betala:
- Lön och ob-ersättning: 8 040 kr, 24 828 kr, 25 630 kr, 9 499 kr respektive 1 491 kr för månaderna februari–juni 2017.
- Semesterersättning: 8 339 kr.
- Utlägg: 120 kr.
- Allmänt skadestånd: 10 000 kr.
Samtliga belopp ska jämte ränta enligt räntelagen från respektive förfallodag. Kvittning avslogs helt. Den svarande ska även ersätta den kärande för rättegångskostnader om 209 389 kr, jämte ränta.
Källhänvisning
Denna nyhetsartikel behandlar en händelse inom ett rättsområde och baseras på tillförlitliga källor. Underlaget består dels av allmänt tillgängliga handlingar som kan begäras ut med stöd av offentlighetsprincipen, dels av uppgifter som tillhandahållits Lexbase nyhetstjänst med stöd av källskydd. Lexbase nyhetstjänst tillämpar detta skydd i enlighet med bestämmelserna i tryckfrihetsförordningen (TF) och yttrandefrihetsgrundlagen (YGL).
Så begär du ut handlingar:
För att ta del av de handlingar som ligger till grund för artikeln, kontakta Tingsrätt tingsrätt och uppge målnummer B 999-99 i din förfrågan.
Kontaktuppgifter:
Tingsrätt Tingsrätt
Stockholm, Stockholmsvägen 1
Telefon: 0700078789
E-post: tingsratt@dom.se
Denna artikel bygger på uppgifter från offentliga källor samt information förmedlad genom Lexbase nyhetstjänst under källskydd. Artikeln sätter dessa fakta i sitt sammanhang för att belysa relevanta samhällsfrågor och rättsfall.
Relaterade artiklar
Käranden, en advokatbyrå, hade anlitats av den svarande för arbete rörande arbetstvister vid Stockholms tingsrätt. Advokatbyrån fakturerade enligt två specifika fakturor (nr 111102 och nr 111130) för utfört arbete och tidsspillan, med förfallodagar den 24 april 2019 respektive den 11 juli 2019. En delbetalning har genomförts, men merparten av kapitalbeloppet kvarstår obetalt. Trots upprepade på...
Stockholms tingsrätt har beslutat att den svarande i ett tvistemål ska betala utebliven lön, semesterersättning, allmänna skadestånd för brott mot semesterlagen och kvittningslagen samt ersätta käranden för rättegångskostnader med tillägg av ränta enligt räntelagen. Tingsrätten fastställde att den svarande skulle betala: Den svarande invände att: Den svarande förlorade målet och förplikta...
Käranden anlitades av den svarande för arbete under augusti och september 2017. Enligt käranden utfördes arbete både i augusti och september, men endast lön för augusti utbetalades. Under september inträffade sjukdomsfall som enligt lagen skulle ha gett rätt till sjuklön. Dessutom påstods semesterersättning och allmänt skadestånd för brott mot semesterlagen ha uteblivit. Parterna hade också en oe...
Stockholms tingsrätt har den 30 april 2019 funnit att den svarande brutit mot sina skyldigheter som arbetsgivare. Tingsrätten dömer att den svarande ska utge utebliven lön och ersättningar, återbetala ett felaktigt nettodrag, betala semesterersättning samt allmänt skadestånd för brott mot semesterlagen och kvittningslagen. Dessutom ska den svarande ersätta käranden för rättegångskostnader. Käran...