Tilltalanden döms för brott mot utlänningslagen

Den tilltalade döms av tingsrätten för brott mot utlänningslagen efter att tillsammans och i samförstånd med en annan företrädare för ett bolag ha haft en utländsk medborgare anställd trots att personen saknade arbetstillstånd. Tingsrätten fann att gärningen var bevisad och dömde den tilltalade till dagsböter samt att betala avgift till brottsofferfonden. Bolaget ålades samtidigt att betala en särskild avgift.

Händelsen och åtalet

Åtalet gällde brott mot utlänningslagen enligt 20 kap. 5 § första stycket 1 p utlänningslagen (2005:716) i lydelsen före den 1 september 2026. Enligt gärningsbeskrivningen hade den tilltalade och den andra företrädaren tillsammans och i samförstånd haft en utländsk medborgare anställd i bolaget trots att personen saknade arbetstillstånd. Det påstådda brottet ska ha begåtts den 23 mars 2024 på Angereds Torg i Angered, Göteborgs stad.

Den tilltalade förnekade gärningen. I målet hördes den tilltalade och den andra företrädaren, och på åklagarens begäran hördes ett vittne som är polis. Åklagaren lade också fram skriftlig bevisning i form av svar från Migrationsverket, utdrag ur bolagsregistret och uppgifter från förhör i förundersökningen.

Rättens bedömning

Tingsrätten utgick från att den tilltalade och den andra företrädaren sedan den 1 januari 2023 varit företrädare för bolaget. Av Migrationsverkets uppgifter framgick att den utländska medborgaren saknade rätt att arbeta i bolaget den aktuella dagen och dagarna dessförinnan.

Vittnet, som var polis, berättade att personen kom ut från en bakdörr i frukthallen, var arbetsklädd och hade en mattkniv i fickan. Personen uppgav också att han jobbade i butiken, hade gjort det i några dagar och trivdes bra. När vittnet frågade om arbetstillstånd svarade personen nej. Vittnet hade däremot inte sett personen utföra något faktiskt arbete.

Tingsrätten ansåg att vittnets uppgifter var tillförlitliga och trovärdiga. Domstolen fäste också vikt vid att den utländska medborgaren inte hade någon anledning att lämna oriktiga uppgifter om arbete i butiken. Dessutom hade den andra företrädaren i förhör med polisen uppgett att personen skulle testas i gruppen och att han var anställd på prov. Tingsrätten fann att dessa uppgifter talade för att personen arbetade i butiken den aktuella dagen, trots att vittnet inte själv sett något arbetsmoment.

Mot den bakgrunden fann tingsrätten att det var bevisat att den utländska medborgaren arbetade i fruktaffären den 23 mars 2024 utan att ha arbetstillstånd. Domstolen bedömde därför att den tilltalade uppsåtligen tillsammans och i samförstånd med den andra företrädaren haft personen anställd trots bristande arbetstillstånd.

Domslut och påföljd

Den tilltalade döms för brott mot utlänningslagen den 23 mars 2024. Påföljden bestämdes till 30 dagsböter om 220 kronor, vilket innebär 6 600 kronor totalt.

Den tilltalade ska också betala 1 000 kronor till brottsofferfonden.

Tingsrätten prövade även frågan om särskild avgift för bolaget och fann att bolaget haft en utlänning anställd som saknat rätt att arbeta i Sverige. Bolaget ålades därför att betala en särskild avgift om 57 300 kronor.